그중 하나는 바로 '활동에 참여한 팀원들이 얻어가길 희망하는 것은 무엇인가?'입니다. 예를 들어, 새로운 스킬, 팀의 유대 강화, 자기 계발, 즐거운 순간 등이 될 수 있습니다.”
플레이 방법: 수건이나 담요 또는 시트를 바닥에 깔고 팀원이 그 위에 올라서게 합니다.
팀에서 일반적인 직장 문제를 해결하기 위한 혁신적인 기술 솔루션이나 앱을 개발하고 제시하도록 하세요.
게임 방법: 모여서 논의하려는 주제와 관련된 하나의 문구를 선택하고 모든 팀원에게 떠오르는 단어 하나를 포스트잇에 적어달라고 요청합니다. 그런 다음, 화이트보드나 프레젠테이션 슬라이드에 이러한 단어를 취합합니다. 예를 들어, 연례 휴가 이벤트에 대한 미팅을 진행하는 경우, 모든 참여자가 머릿속에 가장 먼저 떠오르는 단어를 말할 때 스트레스나 피로라는 단어를 말한다면 해당 프로세스에 대해 다시 생각해 볼 수 있습니다.
많은 분들이 팀빌딩에 대해서 자세한 정의나 중요성을 잘 모르시는 것 같습니다.
이 활동의 이점: 이 활동은 창의적이고 예상치 못한 방식으로 서로에 대해 알아갈 수 있어 팀빌딩업체 미팅이나 워크샵을 시작할 때 적합합니다. 항상 팀원의 기분을 반영하는 이미지를 고르라고 할 필요는 없습니다.
실외 단합 활동을 통해 신선한 공기를 마시거나 햇볕을 쬐는 등 사무실에서 벗어나 팀원과 유대감을 형성할 수 있습니다.
팀빌딩은 조직내에서도 중요한 부분이지만 나아가 회사에도 건설적이며 실질적으로 매출 향상에 기여할 수 있다는 점을 인식하시는 것이 중요할 것 같습니다.
네이버에서 백과사전에서 설명하는 팀빌딩의 정의를 보여드리는 사진입니다.
각 그룹이 모두 매듭을 만들어야 하며, 가장 먼저 완료한 그룹이 승리하는 게임입니다.
종이비행기가 완성되면 긴 복도나 실외에서 가장 멀리 날아가는 비행기를 가려냅니다.
지나치게 표면적이거나 너무 뻔하지 않은 공통점을 찾을 수 있도록 팀원을 격려하세요. 그룹 내 모두가 가지고 있는 공통점을 많이 찾을수록 더 좋습니다! 시간의 여유가 있다면 게임 진행 후에 모두 함께 모여 각 팀의 경험을 공유하는 시간을 가지세요.
이렇게 하면 왼편에는 가장 보편적인 의견이 위치하고 오른편에는 가장 극단적인 아이디어가 위치한 스펙트럼이 완성됩니다.
이 활동의 이점: 이 게임을 통해 다양한 주제에 대하여 팀이 가진 다양한 관점을 살펴볼 수 있습니다. 보편적인 의견이 아니라고 해서 틀린 의견이 아님을 잊지 마세요.